Implantación
Debido a su amplia visión de aplicación dentro de la empresa, el sistema software ERP confía en algunos de los software más largos que se hayan elaborado. Al implementar tal sistema de software largo y complejo en una compañía se solía involucrar a un grupo de analista, programador y usuarios. Esto fue, por lo menos, hasta el desarrollo de la Internet permitiendo a los consultantes tener acceso a las computadoras de la compañía con el fin de poder instalar los datos actualizados y estandarizados de implementación del ERP, sin ayuda profesional, puede ser un proyecto muy caro para grandes compañías, especialmente para las transnacionales. Las compañías especializadas en la implementación del ERP, sin embargo, pueden expedir estos procesos y pueden complementar la tarea por debajo de seis meses con un sólido examen piloto.
Los sistemas de planificación de recursos empresariales están muchas veces estrechamente ligados a suplementar la cadena administrativa y los sistemas de automatización logística. El software de cadenas de suplemento administrativo puede extenderse a los sistemas ERP para incluir enlaces con proveedores.Con la implementación de los sistemas ERP, las compañías muchas veces buscan la ayuda de un proveedor o vendedor de ERP o de compañías consultoras. Consultar en el ERP incluye dos niveles, que son consulta de negocios y consulta técnica. Una consulta de negocios estudia los procesos de negocios actuales de las compañías y muchos de estos corresponden a los procesos del sistema ERP, a través de la configuración de los sistemas ERP para las necesidades de las organizaciones. La consulta técnica muchas veces implica programación. La mayoría de los vendedores de ERP permiten modificar sus software para las necesidades de los negocios de sus clientes.
Personalizar un paquete ERP puede resultar muy costoso y complicado, porque muchos paquetes no están diseñados para el soporte personal, así que muchos negocios implementan la mejor de prácticas en la arquitectura de los sistemas ERP. Algunos paquetes ERP son muy genéricos en sus reportes e informes, tal personalización se espera en cada implementación. Es importante el reconocimiento para estos paquetes, hace con mucho más sentido la compra de los reportes de paquetes de tercera parte, que interactúan particularmente con el ERP.
Hoy éstos son algunos sistemas ERP basados en Web . Las compañías podrían desplegar ERP basados en Web, porque no requiere un lado cliente en la instalación, y es un cruce de programa y mantenimiento central. Mientras tengas una conexión a internet, tu puedes acceder a los ERPs basados en Web a través del típico navegador web.
· Definición de resultados a obtener con la implantación de un ERP.
· Definición del modelo de negocio.
· Definición del modelo de gestión.
· Definición de la estrategia de implantación.
· Evaluación de oportunidades para software complementario al producto ERP.
· Alineamiento de la estructura y plataformas tecnológicas.
· Análisis del cambio organizativo.
· Entrega de una visión completa de la solución a implantar.
· Implantación del sistema.
· Controles de calidad.
· Auditoría del entorno técnico y del entorno de desarrollo.
· Benchmarking de la implantación.
Ventajas y desventajas de los ERP
VENTAJAS | DESVENTAJAS |
Estandarización e Integración de la información en una base de datos centralizada | Costosos a primera vista |
Mayor control organizacional | Mucho tiempo para su implementación |
Minimiza el tiempo de análisis de la información | Adquisición o adaptación del Hardware |
Optimización de los tiempos de producción y entregas | Pocos expertos en los Sistemas ERP |
Disminución de costos | Algunos Sistemas ERP pueden ser difíciles de utilizar |
Se cuenta con información actualizada que permite la toma de decisiones | |
Evita duplicidad de información | |
Cuentan con módulos configurables de acuerdo a cada área de la empresa | |
Permite mejorar el ROI de la empresa |
Pregunta de la exposicion
-¿Cuándo se busca la implementación de un ERP es motivado para reducir la nomina de empleados y prescindir de algunos cargos o para agilizar el proceso de comunicación entre los departamentos de la empresa?